GOEDEGEBUURE PSYCHOLOGEN
  • Home
    • Mensvisie
    • Therapie-visie
    • Over Matthijs
    • Ademruimte
    • Jarsons-principe
    • Team
  • Basis GGZ
    • Zorgprestatiemodel
    • Basis GGZ - huisartsen >
      • POH-GGZ en consultatie
    • Basis GGZ - verzekeraars
    • Basis GGZ - overheid
    • Kwaliteitsstatuut
    • Basis GGZ - tarieven
    • Basis GGZ - tarieven 2022
    • Maatwerktrajecten
  • Counseling
    • Aanmelden counseling
    • Levensloopinformatie
    • Tarieven
  • Consultancy
    • Personal coaching
    • TalentAssessment.nl
    • Referentenvragenlijst
    • Schoolkeuze-onderzoek
    • Beroepskeuzetests
  • Assessments
  • Studiekeuze
  • Contact
  • Shop
  • Wachtlijst
  • Christelijke psychologie

Bèta-versie Jarsons deze week online

6/6/2011

0 Comments

 
Jarsons, de nieuwe nederlandse talent-community, verwacht deze week de bèta-versie van de site online te plaatsen. Omdat het een bèta betreft waar nog schoonheidsfoutjes en onvolledigheden in zitten, is er weinig ruchtbaarheid aan gegeven. 'Je hebt liever niet dat er ineens 1 miljoen mensen op een systeem komt dat net uit de ontwikkelfase komt', aldus Matthijs Goedegebuure, CEO van Jarsons BV. 'Een paar duizend experimentele gebruikers zou wel handig zijn'. 
Jarsons wil een talentcommunity worden die een stap verder gaat dan de andere online netwerken. Waar de meeste communities niet verder gaan dan een profiel, CV en interesses, biedt Jarsons haar gebruikers alle ruimte om een complete online portfolio te creëren van talenten, ervaringen, dromen en ideëen. Verder is het systeem uitgerust met een 360-graden feedback met Big Five profiel en kernkwaliteiten. 
Jarsons verwacht eind deze zomer met een officiële versie te komen. Eerst in het nederlands taalgebied, maar snel daarna in het engels.
0 Comments

Jarsons lancering verwacht op 6 juni 2011

1/5/2011

1 Comment

 
Jarsons ontwikkelt verder dan oorspronkelijk gepland! Dit is mogelijk door een nieuwe investeerder die veel potentie ziet in Jarsons. Om de kans op succes zo groot mogelijk te maken hebben de aandeelhouders van Jarsons besloten om het concept eerst verder te ontwikkelen voordat we met de beta-versie online gaan. Deze (verbeterde) beta-versie zal meer community-faciliteiten bieden zoals gebruikers momenteel al gewend zijn op andere communities.
1 Comment

Jarsons test experimentele versie met testgebruikers

2/4/2011

0 Comments

 
Jarsons wordt deze week door testgebruikers verkend. Op een geheime locatie zetten 25 vrijwilligers de eerste stappen op het ysteem. Het hele team van technische- en conceptontwikkelaars is daar bij.
0 Comments

1309 showrooms voor talent ...

18/2/2011

2 Comments

 
Deze week zijn de hoofd- en subcategorieën voor talenten in Jarsons vastgesteld: 46 hoofd- en 1263 subcategorieën ...
2 Comments

Release 0.4 deze week intern getest

12/2/2011

0 Comments

 
Deze week wordt de 0.4 release van Jarsons intern getest op functionaliteit.
0 Comments

Lancering Jarsons verwacht op 2 mei 2011

10/2/2011

0 Comments

 
Volgens de laatste planning wordt de lancering van Jarsons verwacht op 2 mei 2011 om 14.00 uur 's middags.
0 Comments

'Testrijders' gezocht!

3/2/2011

2 Comments

 
Picture
Wil je meewerken aan de ontwikkeling van Jarsons? Dat kan. Vanaf april 2011 zal een kleine groep testgebruikers als eerste Jarsons mogen verkennen en uitproberen. Via een geheim internet-adres mag je als eerste inloggen, een profiel aanmaken en alle mogelijkheden van Jarsons uitproberen. Je staat in direct contact met het ontwikkelteam van Jarsons en wij willen alles weten over jouw bevindingen. We vragen je om gedurende 10 dagen echt alles uit te proberen. We dagen ook ervaren programmeurs uit om de testversie van Jarsons te hacken of 'down' te krijgen. Bij veel aanmeldingen worden testgebruikers geselecteerd op grond van leeftijd, beroep en interesses. Je kunt je hier aanmelden als testgebruiker.

2 Comments
    Jarsons BV wil wereldwijd zo veel mogelijk mensen ondersteunen bij het ontdekken, ontwikkelen en promoten van hun talent. Jarsons doet dit door een talent-community te bouwen aan de hand van een vier stappen plan voor talentontwikkeling. 
     
    In 2009 is het idee ontwikkeld. In 2010 wordt de techniek gerealiseerd, en in 2011 zal Jarsons op internet gelanceerd worden.
     
    Jarsons BV bestaat uit vijf aandeelhouders met elk hun specifieke deskundigheid op het gebied van talentmanagement, internationale projecten, design, publishing en IT-architectuur.
     
    Voor de realisatie van dit project is Jarsons een samenwerking aangegaan met TotalProfile. Het project-management is in handen van Together-it.
     
    Lees meer ...
Goedegebuure Psychologen
NIP|BIG|NVVCH
Stationsweg 35 3362 HA Sliedrecht
T: 078-6150148
IBAN:NL20RABO0393071243
KvK: 53223586
AGB: 94001598
BIG: 59051317925
www.talentassessment.nl
www.jarsonsprincipe.nl
www.matthijsgoedegebuure.nl
www.ademruimte.net
Foto
Photo used under Creative Commons from jurvetson
  • Home
    • Mensvisie
    • Therapie-visie
    • Over Matthijs
    • Ademruimte
    • Jarsons-principe
    • Team
  • Basis GGZ
    • Zorgprestatiemodel
    • Basis GGZ - huisartsen >
      • POH-GGZ en consultatie
    • Basis GGZ - verzekeraars
    • Basis GGZ - overheid
    • Kwaliteitsstatuut
    • Basis GGZ - tarieven
    • Basis GGZ - tarieven 2022
    • Maatwerktrajecten
  • Counseling
    • Aanmelden counseling
    • Levensloopinformatie
    • Tarieven
  • Consultancy
    • Personal coaching
    • TalentAssessment.nl
    • Referentenvragenlijst
    • Schoolkeuze-onderzoek
    • Beroepskeuzetests
  • Assessments
  • Studiekeuze
  • Contact
  • Shop
  • Wachtlijst
  • Christelijke psychologie